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临汾吉县社区工作者招聘公告(21人)

来源:吉县人民政府 时间:2020-09-15

吉县公开招聘专职社区工作者公告

 
为适应新时代基层治理需要,建设一支素质优良的职业化、专业化社区工作者队伍,根据市委组织部、市民政局等四部门《关于加强职业化专业化社区工作者队伍职业体系建设的实施意见(试行)》(临组通字〔2019〕115号)文件精神,结合我县实际,决定面向社会公开招聘专职社区工作者。

一、招聘原则

1.坚持德才兼备的原则;

2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘人数

本次共招聘专职社区工作者21名。

三、招聘条件

1.具有吉县户籍。

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行。

4.热爱社区工作,具备一定的文字写作能力。

5.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

6.截至2020年7月31日,年龄在18周岁以上、35周岁及以下(即1984年7月31日至2002年7月31日期间出生)。

7.具有国家承认的全日制大专及以上学历。

具有以下情形之一的,不得报考:

1.在读的非应届毕业生和现役军人(其中,非2020年应届毕业的全日制专升本、研究生人员不得以原取得专科或本科学历报考);

2.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员;

3.现工作单位有服务年限规定且服务期未满的;

4.本县全民所有制机关、事业单位在编人员(含正在办理入编手续的人员);

5.受过刑事处罚的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.被开除中国共产党党籍的;

8.被开除公职的;

9.在立案审查期间或未解除党纪、政务处分的;

10.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的;

11.法律规定不得聘用的其他情形人员。

四、招聘程序

本次招聘在县招聘专职社区工作者领导小组(以下简称县招聘领导小组)的统一领导下,由县招聘领导小组办公室具体实施,纪委监委全程监督,按照发布招聘公告、个人报名、资格审查、领取准考证、考试、体检、考察、公示及聘用等程序进行。

(一)发布公告

在吉县人民政府网、吉县党建网发布招聘公告,公告期为7个工作日。

(二)个人报名

1.报名方式:现场报名

2.报名时间:2020年9月24日--9月26日

每日:上午 8:00-12:00

下午 15:00-18:00

3.报名地点:吉县民政局会议室(吉县吉州新城办公楼东楼一层)。

联系电话:(0357)7924080

联 系 人:曹子珺

4.报名时需提交以下有效证件:

报考人员需携带本人有效二代居民身份证、户口簿、学历证书原件及复印件3份,近期二寸红底免冠照片4张(背面需标清姓名);打印中国高等教育学生信息网(学信网)《教育部学籍在线验证报告》《吉县公开招聘专职社区工作者报名表》《吉县公开招聘专职社区工作者诚信考试承诺书》各3份。中共党员需提交党组织关系证明。具有高级社会工作师、中级社会工作师和助理社会工作师职业证书的,需提供原件及复印件。

(三)资格审查

县招聘领导小组设立审查工作组,按照招聘条件,对报考人员填报的《吉县公开招聘专职社区工作者报名表》、提供的相关证件、证明及有关材料进行审查,查验是否真实有效。将报考人员信息送交县纪委监委、法院、人社等部门,按照不能报考的11种情形进行审查。对提供虚假报考申请材料的,伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将取消本次报考资格,并按照相关规定,将失信情况记入个人信用档案。因信息填报有误、不全或联系方式不准等导致未通过资格审查的,后果由报考者自负。

(四)领取准考证

报考者通过资格审核后,根据领导小组办公室公布的时间,由本人持身份证到原报名地点领取准考证。考生需妥善保管好自己的准考证,参加招聘的各个环节都必须携带准考证、身份证原件(其他证件一律无效)。

(五)考试

考试分笔试、面试,采取百分制形式公开考试,考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,保留两位小数。综合成绩最低合格线为60分。

1.笔试

(1)命题和阅卷工作在县招聘领导小组的领导下,由县人社局委托专业机构组织实施。

(2)笔试采取闭卷方式进行,笔试成绩总分为100分,考试时间为120分钟,及格线为60分。笔试时间及地点以《准考证》为准。

(3)笔试内容包括:党的理论知识、时事政治、公共基础知识、法律常识、社会工作实务等相关知识。

(4)笔试结束后,将委托专业机构进行雷同卷甄别,经甄别发现雷同卷者,取消笔试成绩。

2.面试

(1)按照计划招聘人数,分别从笔试成绩及格线以上人员中由高分到低分按1:3的比例确定面试人选;不足1:3的,按实有人数确定,若入围成绩最后一名出现并列,并列人员同时进入面试。进入面试的人员名单、成绩、面试时间、面试地点由县招聘领导小组通过吉县人民政府网、吉县党建网等媒体公开公布。

(2)面试命题在县招聘领导小组的领导下,由县人社局委托有关专家组织拟定。

(3)面试采取结构化面试的方式。主要测试应聘人员的专业理论知识和技能水平、综合分析能力、逻辑思维能力、临场应变能力、语言表达能力、组织协调能力等综合素质。

(4)面试成绩总分为100分,及格线为60分。面试成绩低于60分的考生,取消拟聘资格。

(5)面试成绩与笔试成绩权重相加为考试总成绩,根据总成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定体检人选。总成绩最后一名出现并列,优先确定有高级社会工作师、中级社会工作师和助理社会工作师职业证书的;如都不符合优先条件,按笔试成绩由高到低排序,如笔试成绩再出现并列,采取加试(面试)的办法等额确定进入下个环节人选。

(六)体检

体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的,本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复检,经同意后,安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。应聘人员及家属对复检结果仍有疑义的,承担复检的医院应组织相关专家进行会诊,做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的,按国家相关政策执行。不按时参加体检者,视同放弃资格。体检在县招聘领导小组的监督指导下,由吉县人力资源和社会保障局负责实施。

(七)考察

体检合格者确定为考察对象。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。2020年应届毕业生主要考察在校期间的学习情况、平时思想政治表现等,原则上以学校毕业鉴定等证明材料为准。已就业的毕业生,可由工作单位出具应聘者的思想政治表现、业务能力、工作实绩等材料。未就业的应聘者由户口所在地的派出所或社区、村委会出具其遵纪守法、思想政治表现等证明材料。对证明材料有疑义的,可以电话回访、函件征询或派人到应聘者所在毕业院校、派出所、社区、村委会进行实地调查。同时要对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审、审核,对考生的应聘资格进行再次确认。不按规定时间、地点参加考察并提供个人完整档案的人员,视为自动放弃。考察不合格者,取消其聘用资格,由此形成的岗位空缺不再递补。

(八)公示及聘用

经考试、体检、考察合格的确定为拟聘用人员,拟聘用人员在吉县人民政府网、吉县党建网等媒体进行公示,公示时间为5个工作日,公示期满无异议的,按有关规定办理相关手续。公示期间,发现问题并经调查属实的,取消拟聘用人员资格。

五、聘用和待遇

1.根据公示情况,对经公示无异议的所聘人员实行聘用制和试用期制度,试用期为6个月,试用期满,由吉昌镇组织考核,考核合格与正式聘用人员签订《聘用合同》(聘用期5年,聘用期包括试用期),为其办理正式聘用手续,建立聘用人员档案,享受国家规定的社会保险待遇等。年薪酬按照上年度我县城镇居民人均可支配收入的1.5倍计发。考核不合格者取消聘用。

2.专职社区工作者建立“三岗十八级”岗位等级绩效薪酬制度,并建立薪酬动态调整和正常增长机制。薪酬由基础工资和绩效工资两部分构成,其中基础工资占70%,绩效工资占30%。

3.吉昌镇对聘用人员实行统一管理,负责对聘用人员的日常管理及年度考核,考核结果报县委组织部和县民政局。合同期满后,根据年度考核、岗位供求和工作需要,吉昌镇与县民政局协商一致,经组织部门同意,可续聘。对于年度考核不合格或违反其他相关规定的,经县委组织部和县民政局同意,吉昌镇与其解除劳动合同。

4.新招聘的专职社区工作者,应在一个聘期内取得职业资格,否则予以解聘。

六、其他要求

为严格落实常态化疫情防控相关措施,报名人员在报名时要携带居住地所在村(社)开具的健康证明,不能提供的不得参与考试。同时,纪委监委和组织部门设立举报电话(纪委监委举报电话:12388、7926685,组织部举报电话:7932380、7922241),严肃查处招聘过程中的各种不正之风和违纪行为。

本公告咨询电话:0357-7924080(县民政局)

本方案未尽事宜,由县招聘专职社区工作者领导小组研究决定。

特别提醒:本次招考不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大报考者提高警惕,避免被误导干扰,切勿上当受骗。

附件

1.吉县公开招聘专职社区工作者报名表.xlsx

2.吉县公开招聘专职社区工作者诚信考试承诺书.doc

3.吉县2020年考试招聘专职社区工作者笔试防疫登记表.xlsx

吉县招聘专职社区工作者领导小组办公室

2020年9月15日

来源:http://www.zgjx.gov.cn/contents/3759/633634.html

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